Jesteśmy rozwijającą się siecią centrów medycznych z 30-letnim doświadczeniem w branży. Zespół Corten Medic to fachowa kadra medyczna i eksperci związani z zarządzaniem ochroną zdrowia.

Corten Medic zapewnia swoim Pacjentom opiekę lekarza pierwszego kontaktu, specjalistyczne konsultacje, szeroką ofertę badań obrazowych i laboratoryjnych oraz zabiegów rehabilitacyjnych. Wyróżnia nas także nowoczesna okulistyka, którą prowadzimy w ramach Szpitala Jednego Dnia. Świadczymy usługi w ponad 30 lokalizacjach (m.in. w Kielcach, Warszawie i Radomiu) i sukcesywnie zwiększamy dostępność naszej opieki medycznej.

 

Angażujemy się w akcje charytatywne i profilaktyczne, sprzyjające podnoszeniu świadomości społeczeństwa w zakresie zdrowego stylu życia, a także uczestniczymy w eventach branżowych i konferencjach. Wartości, które liczą się dla nas w pracy, to przede wszystkim zespołowość, inicjatywa, pasja i dobra komunikacja.

Koordynator/Ekspert ds. Kadr i Płac

Warszawa

  • Twoje zadania:

    • przygotowywanie umów o pracę i umów cywilnoprawnych oraz innej dokumentacji z zakresu stosunku pracy oraz prawa cywilnego,
    • naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie listy płac,
    • administrowanie dokumentacją personalną zgodnie z obowiązującymi przepisami,
    • sporządzanie sprawozdań, raportów oraz deklaracji i rozliczeń na potrzeby instytucji zewnętrznych i wewnętrznych ,
    • przygotowywanie korekt i dokumentów rozliczeniowych ZUS,
    • prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy,
    • kierowanie pracowników, stażystów i praktykantów oraz współpracowników na badania lekarskie oraz szkolenia BHP,
    • obsługa zatrudnienia cudzoziemców,
    • obsługa benefitów pracowniczych,
    • współpraca przy opracowaniu i wdrażaniu procedur w związku z nowelizacjami prawa pracy oraz przepisów i procedur wewnętrznych,
    • doradztwo i wsparcie pracowników, współpracowników oraz kierownictwa w zakresie zagadnień kadrowo-płacowych,
    • współpraca z zewnętrznymi instytucjami w szczególności: ZUS, PIP, GUS, US, NFZ
    • Współpraca przy wdrażaniu nowych rozwiązań w celu optymalizacji procesów.
  • Zgłoś się do nas, jeżeli:

    • Masz min. 3-letnie doświadczenie w administrowaniu sprawami kadrowo-płacowymi w organizacji zatrudniającej 250 pracowników,
    • znasz przepisy: prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeń społecznych prawa cywilnego, zasady zatrudniania cudzoziemców
    • posiadasz praktyczną umiejętność naliczania wynagrodzeń z tytułu umów o pracę, umów cywilnoprawnych, staży i praktyk oraz innych wynikających z potrzeb i realizowanych projektów,
    • bardzo dobrze znasz pakiet MS Office,
    • biegle obsługujesz systemy: Płatnik, ZUS PUE, Optima,
    • masz wykształcenie min. średnie poparte kursami i praktycznym doświadczeniem pracy w obszarze kadrowo-płacowym,
    • bardzo dobrze organizujesz pracę własną, jesteś samodzielny/-a, skrupulatny/-a, pro aktywny/-a, komunikatywny/-a, lubisz pracę w zespole, masz odporność na stres,

    Mile widziane:

    • doświadczenie pracy w branży medycznej,
    • dobra znajomość przepisów prawa dot. zatrudniania i rozliczania personelu medycznego.
  • W zamian zapewnimy Ci:

    • Bezpieczeństwo zatrudnienia niezależnie od wybranej przez Ciebie formy współpracy.
    • Możliwość rozwoju w strukturach firmy i pracę w przyjaznym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą i doświadczeniem.
    • Niezbędne narzędzia do pracy, aby Twoja praca była jeszcze bardziej efektywna.
    • Współpracę przy projektach mających wpływ na rozwój naszej organizacji.
    • Zniżki na studia w Uczelni partnerskiej.
    • Spotkania integracyjne, bo dbamy o przyjazne środowisko pracy.
Skip to content